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Référence : N/DPVMAT/36
Publiée le 07/07/2021

DIRECTEUR DE POINT DE VENTE MATÉRIAUX (H/F)

  • Contrat : CDI
  • Branche d'activité : Négoce
  • Métier : Commerce

À propos de l'enseigne VM

Présent sur le Grand Ouest de la France, VM distribue des matériaux de construction et de rénovation et fait de la dimension conseil-vente le cœur de son activité. VM c’est 986 collaborateurs, un CA 2020 de 337.7 M€, 35 salles d’expositions et 77 points de ventes spécialisés en gros œuvre, couverture, cloison avant plafond, plaque de plâtre - plafond - isolation, bois - panneaux, carrelage et salle de bain, aménagement intérieur et extérieur, outillage.

 

Missions

Rattaché(e) au Directeur Commercial Réseau, vous êtes à la fois commerçant et manager.

Garant des résultats et de la bonne tenue de vos sites ; vous y faites respecter les procédures ainsi que les règles d’hygiène et de sécurité.

Vos principales responsabilités s’articulent autour de 4 axes principaux :

  • Le développement commercial du point de vente et de votre propre portefeuille clients. Acteur de votre commerce, vous rencontrez vos clients sur le terrain,
  • La gestion de l’activité commerciale en respectant la politique définie par l’entreprise et en optimisant la qualité de service auprès de nos clients,
  • Le pilotage des comptes d’exploitation en respectant les budgets établis,
  • L’accompagnement et l’animation d’une équipe.

 

Au contact direct des clients professionnels et particuliers, vous êtes le représentant local des valeurs de l'entreprise.

Profil recherché

De formation commerciale et/ou technique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire, idéalement dans la filière du négoce de matériaux.  

Homme/Femme de terrain et fin négociateur, vous êtes reconnu pour vos qualités de manager et pour votre sens du commerce.

Votre engagement, votre aptitude à décider et votre goût du challenge vous permettront de relever les défis quotidiens pour réussir à ce poste.

Conditions

Ce poste est à pourvoir en CDI à compter de septembre 2021.

Priorité sera donné, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap.

Rémunération selon profil : fixe + primes d’objectifs, statut cadre, voiture de fonction, ordinateur, téléphone.

Prime vacances, intéressement et participation.

 

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VM, entité du Groupe HERIGE, présente également de nombreux avantages sociaux : CE, carte déjeuner, prévoyance, mutuelle d’entreprise…

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